Os professores e funcionários de Escolas municipais de Vila Velha que alcançarem resultado acima da média nacional na Prova Brasil vão receber um 14º salário no fim do ano.
Priscilla Thompson
ppessini@redegazeta.com.br
Os professores e funcionários de Escolas municipais de Vila Velha que alcançarem resultado acima da média nacional na Prova Brasil vão receber um 14º salário no fim do ano. A medida pode beneficiar até três mil profissionais da rede a partir do próximo ano - quando deverão ser divulgadas as notas da Prova Brasil deste ano.
O secretário municipal de Educação, Heliosandro Mattos, explica que a premiação visa a melhorar a qualidade do ensino. "O professor motivado e mais bem remunerado rende muito mais na sala de aula. Queremos valorizar o magistério e, com isso, alcançarmos resultados cada vez melhores para os alunos", diz.
No início deste ano, a prefeitura reajustou os salários dos professores em 12,22%. Atualmente, 37 das 58 Escolas do município possuem média acima da nacional na Prova Brasil, que avalia o desempenho em Língua Portuguesa e Matemática de estudantes do 5º ao 9º ano de Escolas públicas do país. A média do município, segundo Mattos, é de 4,8, enquanto a média nacional é de 4,2.
Os resultados do exame são utilizados para diagnosticar a situação da Educação no país. Os dados são utilizados para calcular o Índice de Desenvolvimento da Educação Básica (Ideb) e melhorar a qualidade do ensino básico, uma das metas do Plano de Desenvolvimento da Educação (PDE).
O objetivo de Vila Velha, segundo Mattos, é melhorar as notas no Ideb e na Prova Brasil nos próximos anos. Ele diz, ainda, que o município está investindo na qualificação de professores e oferecendo gratificações também para aqueles que desenvolvem projetos para além das salas de aula.
"Quem tem interesse em aprimorar o rendimento dos alunos tem nosso total apoio. Dependendo do projeto, a gratificação pode ser de até 100% em cima do salário", diz.
Projeto de leitura levou Escola a melhor índice
Na Escola Leonel de Moura Brizola, em Vila Velha, cerca de 360 alunos do 1º ao 5º ano participam de projetos de leitura e levam para suas casas, quase todos os dias, livros de literatura infantil. A Escola possui o melhor Índice de Desenvolvimento da Educação Básica (Ideb) do município, e o quarto melhor do Estado
.
Um dos projetos, "A Magia da Poesia" é desenvolvido pela professora do 5º ano, Paula da Silva Lopes. Além de levar os alunos para a biblioteca pelo menos uma vez por semana - para contar histórias e ler livros de poesias - ela incentiva que eles levem os livros para casa e, com os pais, façam leituras dinâmicas.
"Quando eles chegam na sala de aula, trocam as experiências, contam como foi a leitura e o que acharam do livro", diz Paula. Segundo ela, os alunos se mostram cada vez mais interessados pela leitura e, com isso, os índices de avaliação da Escola sobem. "A formação vai melhorando ao longo dos anos. E a gente sente que eles estão pegando o gosto pela leitura", afirma.
Para ela, a gratificação às Escolas, oferecida pela prefeitura, é um ótimo incentivo. "Isso é um reconhecimento pelo nosso trabalho e uma motivação a mais para fazermos um trabalho de qualidade", diz.
Sindicato acha medida ruim
A decisão da Prefeitura de Vila Velha de oferecer um salário a mais para professores e funcionários de Escolas com média acima da nacional na Prova Brasil é vista pelo Sindicato dos Trabalhadores em Educação Pública do Estado (Sindiupes) como paliativa e excludente.
"Ela parece boa, a princípio, mas não é. A melhoria da qualidade do ensino não depende só do professor. Além disso, todo professor merece ganhar bem e ter incentivo para melhorar a qualidade da Educação", argumenta Swami Bérgamo, diretor de comunicação.
A professora do Programa de Pós-Graduação em Educação da Ufes, Cleonara Schwartz, reafirma o argumento ao considerar que a a valorização do magistério não pode passar pela premiação. "A medida é equivocada. Educação é um processo mais complexo que a simples relação aluno-professor".
Também professora do Programa de Pós-Graduação em Educação da Ufes e doutora em Políticas Educacionais, Gilda Cardoso Araújo, diz que a medida pode ser, inclusive, prejudicial. "Pode ter efeitos a curto prazo, na medida em que a Escola busca uma melhoria nos índices, mas não necessariamente, na qualidade do ensino".
Prêmio no Estado será abono
A Secretaria Estadual de Educação (Sedu) afirma que não possui medida de bonificação dos professores da rede por merecimento, mas que está estudando uma forma de abono. No entanto, não informa do que se trata e nem o prazo para que ela seja posta em prática.
No ano passado, a Sedu chegou a anunciar um abono que seria concedido de acordo com critério de merecimento aos professores. Até o envolvimento do professor em projetos extras e as horas de dedicação seriam levadas em conta no cálculo do abono - além do desempenho dos alunos e da Escola em avaliações.
Concurso
Vale lembrar que, este ano, acontece a 3ª edição do Prêmio Sedu "Boas Práticas na Educação", que vai contemplar professores que coordenam projetos na rede pública estadual. As inscrições estão abertas a partir de hoje e vão até o dia 9 de outubro, no www.sedu.es.gov.br.
Os primeiros e segundo lugares ganham uma TV 42" LCD; e a Escola ganha R$ 25 mil, para o primeiro lugar, e R$ 20 mil, para o segundo.
A GAZETA ES
Priscilla Thompson
ppessini@redegazeta.com.br
Os professores e funcionários de Escolas municipais de Vila Velha que alcançarem resultado acima da média nacional na Prova Brasil vão receber um 14º salário no fim do ano. A medida pode beneficiar até três mil profissionais da rede a partir do próximo ano - quando deverão ser divulgadas as notas da Prova Brasil deste ano.
O secretário municipal de Educação, Heliosandro Mattos, explica que a premiação visa a melhorar a qualidade do ensino. "O professor motivado e mais bem remunerado rende muito mais na sala de aula. Queremos valorizar o magistério e, com isso, alcançarmos resultados cada vez melhores para os alunos", diz.
No início deste ano, a prefeitura reajustou os salários dos professores em 12,22%. Atualmente, 37 das 58 Escolas do município possuem média acima da nacional na Prova Brasil, que avalia o desempenho em Língua Portuguesa e Matemática de estudantes do 5º ao 9º ano de Escolas públicas do país. A média do município, segundo Mattos, é de 4,8, enquanto a média nacional é de 4,2.
Os resultados do exame são utilizados para diagnosticar a situação da Educação no país. Os dados são utilizados para calcular o Índice de Desenvolvimento da Educação Básica (Ideb) e melhorar a qualidade do ensino básico, uma das metas do Plano de Desenvolvimento da Educação (PDE).
O objetivo de Vila Velha, segundo Mattos, é melhorar as notas no Ideb e na Prova Brasil nos próximos anos. Ele diz, ainda, que o município está investindo na qualificação de professores e oferecendo gratificações também para aqueles que desenvolvem projetos para além das salas de aula.
"Quem tem interesse em aprimorar o rendimento dos alunos tem nosso total apoio. Dependendo do projeto, a gratificação pode ser de até 100% em cima do salário", diz.
Projeto de leitura levou Escola a melhor índice
Na Escola Leonel de Moura Brizola, em Vila Velha, cerca de 360 alunos do 1º ao 5º ano participam de projetos de leitura e levam para suas casas, quase todos os dias, livros de literatura infantil. A Escola possui o melhor Índice de Desenvolvimento da Educação Básica (Ideb) do município, e o quarto melhor do Estado
.
Um dos projetos, "A Magia da Poesia" é desenvolvido pela professora do 5º ano, Paula da Silva Lopes. Além de levar os alunos para a biblioteca pelo menos uma vez por semana - para contar histórias e ler livros de poesias - ela incentiva que eles levem os livros para casa e, com os pais, façam leituras dinâmicas.
"Quando eles chegam na sala de aula, trocam as experiências, contam como foi a leitura e o que acharam do livro", diz Paula. Segundo ela, os alunos se mostram cada vez mais interessados pela leitura e, com isso, os índices de avaliação da Escola sobem. "A formação vai melhorando ao longo dos anos. E a gente sente que eles estão pegando o gosto pela leitura", afirma.
Para ela, a gratificação às Escolas, oferecida pela prefeitura, é um ótimo incentivo. "Isso é um reconhecimento pelo nosso trabalho e uma motivação a mais para fazermos um trabalho de qualidade", diz.
Sindicato acha medida ruim
A decisão da Prefeitura de Vila Velha de oferecer um salário a mais para professores e funcionários de Escolas com média acima da nacional na Prova Brasil é vista pelo Sindicato dos Trabalhadores em Educação Pública do Estado (Sindiupes) como paliativa e excludente.
"Ela parece boa, a princípio, mas não é. A melhoria da qualidade do ensino não depende só do professor. Além disso, todo professor merece ganhar bem e ter incentivo para melhorar a qualidade da Educação", argumenta Swami Bérgamo, diretor de comunicação.
A professora do Programa de Pós-Graduação em Educação da Ufes, Cleonara Schwartz, reafirma o argumento ao considerar que a a valorização do magistério não pode passar pela premiação. "A medida é equivocada. Educação é um processo mais complexo que a simples relação aluno-professor".
Também professora do Programa de Pós-Graduação em Educação da Ufes e doutora em Políticas Educacionais, Gilda Cardoso Araújo, diz que a medida pode ser, inclusive, prejudicial. "Pode ter efeitos a curto prazo, na medida em que a Escola busca uma melhoria nos índices, mas não necessariamente, na qualidade do ensino".
Prêmio no Estado será abono
A Secretaria Estadual de Educação (Sedu) afirma que não possui medida de bonificação dos professores da rede por merecimento, mas que está estudando uma forma de abono. No entanto, não informa do que se trata e nem o prazo para que ela seja posta em prática.
No ano passado, a Sedu chegou a anunciar um abono que seria concedido de acordo com critério de merecimento aos professores. Até o envolvimento do professor em projetos extras e as horas de dedicação seriam levadas em conta no cálculo do abono - além do desempenho dos alunos e da Escola em avaliações.
Concurso
Vale lembrar que, este ano, acontece a 3ª edição do Prêmio Sedu "Boas Práticas na Educação", que vai contemplar professores que coordenam projetos na rede pública estadual. As inscrições estão abertas a partir de hoje e vão até o dia 9 de outubro, no www.sedu.es.gov.br.
Os primeiros e segundo lugares ganham uma TV 42" LCD; e a Escola ganha R$ 25 mil, para o primeiro lugar, e R$ 20 mil, para o segundo.
A GAZETA ES
Comentários